定制企業文化衫——優先選擇企業標志性顏色。

　　如果仔細觀察，我們會發現幾乎所有的大企業都會有自己的企業代表色，例如餓了么是藍色，美團是黃色，天貓是紅色……這些顏色是企業為了體現自身特色，表現自身理念，而特意選定一種或數種色彩用以代表自己，當我們看到這些顏色之后，很容易就會聯想到某個企業，從而加深對企業的印象，因此我們在選擇定制企業文化衫的底衫顏色，以及文化衫上午圖案設計主色調時可以優先選擇企業標志性顏色。

　　定制企業文化衫——根據職業崗位選擇。

　　北京工作服企業定制文化衫的時候，還可以根據企業自身的定位和員工的崗位來選擇，例如是醫院，保鏢等比較嚴肅的職業，就可以選擇一些白色，綠色，黑色等冷色調為主，冷色掉通常代表著沉著冷靜，嚴肅正經。

　　而一些服務型的職業，例如服務員，企業前臺等，就可以選擇一些明亮活潑的黃色，粉色，紅色等暖色調，暖色調通常代表著靈動活潑，溫暖愉悅。

　　定制企業工作服——面料。

　　首先從面料上說，如果面料不好，肯定穿在身上也會很難受，我們也知道名牌服裝的面料一定是很好的，工作服定做而且我們知道面料有很多種，比如真絲，羊毛，純棉這些肯定要比晴綸，化纖，滌綸等面料要好上很多，而且現在出現一些高科技的面料不斷面市，比如納米銀的，遠紅外的，竹炭纖維等等，這些新面料也成為許多企業工作服的選擇面料，我們可以通過其面料的觸感，透氣性，排汗性等方面來檢查定制企業工作服的質量。

　　定制企業工作服——做工。

　　其次我們從做工上來說，做工越好，就不會出現短線，以及一些細節處理等等這些都能看做工如何以及面料如何，還可以通過定制企業工作服的碼邊是否干凈，車線是否均勻，定制工作服紐扣的表面是否光潔，拉鏈的鏈頭做工是否精細等來檢查，這些都需要從細節出發，越是細節的地方，越可以體現出定制企業工作服的質量。

　　定制企業工作服——剪裁。

　　定制企業工作服還需要注意的是裁剪，合適的剪裁可以讓衣服更好的貼合身體，從而讓員工可以獲得更舒適更方便的操作，這樣可以大大加快工作效率，我們也知道好的品牌衣服，可以讓人穿上感覺到很舒服的感覺，這也是為什么很多人會選擇品牌衣服，而且適合的剪裁能夠修飾體型，讓人看起來就非常精神，這樣可以更好地體現企業文化。

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